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**Job Description**



Responsable Associations de Patients et Affaires Publiques

BU/Du00e9partement : Value-Based Partnerships



Finalitu00e9 de la fonction :

Le/la Responsable des Associations de Patients et des Affaires Publiques aura pour mission de du00e9velopper, coordonner et maintenir les relations stratu00e9giques avec les associations de patients, les parties prenantes institutionnelles et les acteurs clu00e9s de la santu00e9.



Ce poste requiert une capacitu00e9 u00e0 influencer positivement lu2019environnement politique et sanitaire, tout en intu00e9grant une approche orientu00e9e vers la valeur u00e0 travers des partenariats innovants, dans une optique de cru00e9ation du2019un systu00e8me de santu00e9 durable et centru00e9 sur les besoins des patients.



Missions principales :

Relations avec les associations de patients

- Cartographie prospective : Cartographier les associations de patients en lien avec les aires thu00e9rapeutiques (notamment en Gastroentu00e9rologie, maladies rares, hu00e9matologie) et avec les traitements dans le portefeuille du groupe en anticipant les u00e9volutions du secteur gru00e2ce u00e0 une veille active

- Relations stratu00e9giques : Cru00e9er et maintenir des relations de confiance et de long terme avec les associations de patients, en intu00e9grant leurs enjeux dans la stratu00e9gie de lu2019entreprise et en alignant les initiatives sur les principes du Value Based Healthcare

- Gestion budgu00e9taire : Gu00e9rer un budget du00e9diu00e9 aux associations de patients et pru00e9senter les dossiers des associations liu00e9es u00e0 nos aires thu00e9rapeutiques aux comitu00e9s dons et

partenariats

- Veille active : Assurer une veille active sur les besoins et attentes des associations et proposer des initiatives collaboratives permettant du2019amu00e9liorer lu2019expu00e9rience et les ru00e9sultats des patients en su2019appuyant sur des donnu00e9es PROs/PREMs.



-Co-du00e9veloppement de projets : Co-du00e9velopper des projets u00e0 impact concret en mode partenariat en accord avec les valeurs de Takeda et les principes du Value Based Partnership

- Engagement des associations : Proposer aux associations de participer u00e0 des ru00e9unions

internes, des confu00e9rences, des boards et superviser leur engagement dans les initiatives

Value Based Healthcare

- Partenariats innovants : u00c9laborer des partenariats visant u00e0 du00e9montrer la valeur gu00e9nu00e9ru00e9e pour les patients et le systu00e8me de santu00e9 u00e0 travers des modu00e8les innovants de collaboration (value-based healthcare), en intu00e9grant des indicateurs de ru00e9sultats patients (PROs/PREMs).

- Programmes pilotes : Participer u00e0 la conception et u00e0 la mise en u0153uvre de programmes pilotes visant u00e0 optimiser lu2019efficience des soins et u00e0 mesurer leur impact sur les ru00e9sultats de santu00e9 des patients en utilisant des donnu00e9es RWE.

- Stratu00e9gie annuelle/multi-annuelle : Proposer une stratu00e9gie annuelle et multi annuelle en matiu00e8re de relations avec les associations de patients et affaires publiques et en assurer le suivi avec les Business Unit et autres du00e9partements de la filiale

- Partage des meilleurs pratiques : Partager et assurer le lien avec les homologues relations patients des autres pays sur les best practices et avec les u00e9quipes EUCAN et globale

- Formation interne : Former les diffu00e9rents du00e9partements aux enjeux et u00e0 la relation avec

les associations de patients en mettant lu2019accent sur les principes du Value Based Healthcare et Value Based Partnerhsip



- Stratu00e9gies du2019influence : Du00e9velopper des stratu00e9gies du2019affaires publiques en vue du2019u00e9tablir un dialogue constructif avec les du00e9cideurs sanitaires, ru00e9gulateurs et parties prenantes institutionnelles, en promouvant les modu00e8les basu00e9s sur la valeur comme levier du2019amu00e9lioration du systu00e8me de santu00e9

- Analyse et anticipation : Analyser et anticiper les u00e9volutions du contexte ru00e9glementaire, sanitaire et politique, et formuler des recommandations stratu00e9giques pour positionner Takeda comme un acteur dans la transformation du systu00e8me de santu00e9 vers des modu00e8les basu00e9s sur la valeur

- Repru00e9sentation institutionnelle : Repru00e9senter Takeda lors de nu00e9gociations, tables rondes ou groupes de travail multi-acteurs sur les thu00e9matiques de santu00e9 publique liu00e9es aux axes stratu00e9giques, notamment dans le domaine des maladies rares, des neurosciences, de la gastro-entu00e9rologie.

- Du00e9veloppement de la notoriu00e9tu00e9 : Du00e9veloppement de la notoriu00e9tu00e9 affaires

publiques/relations Associations patients de Takeda en mettant en avant les initiatives basu00e9es sur la valeur comme vecteurs de bu00e9nu00e9fices pour les patients et le systu00e8me de santu00e9



**Profil :**



Bac+5 en en Sciences, Santu00e9 publique, Sciences Politiques, Communication, Relations

Internationales ou discipline connexe.

5-8 ans du2019expu00e9rience dans un ru00f4le similaire dans lu2019industrie pharmaceutique, une agence de santu00e9, ou une organisation institutionnelle, avec une expertise en lien avec les associations de patients ou affaires publiques. Une expu00e9rience sur des projets value-based healthcare est un plus.



Compu00e9tences

Excellentes capacitu00e9s relationnelles, de communication et de leadership.

Forte adaptabilitu00e9 pour travailler dans un environnement en constante u00e9volution.

Connaissance approfondie du systu00e8me de santu00e9 et des acteurs clu00e9s en France.

Capacitu00e9 u00e0 du00e9velopper des stratu00e9gies d'influence et de partenariat.

Capacitu00e9 u00e0 piloter des projets complexes multi-acteurs avec des ru00e9sultats mesurables.

Connaissance des principes du Value Based Healthcare



Capacitu00e9 u00e0 travailler dans un environnement dynamique et u00e0 su2019adapter aux changements ru00e9glementaires et politiques



Maitrise de lu2019anglais pour un environnement international.



**Locations**

FRA - France - Paris



**Worker Type**

Employee



**Worker Sub-Type**

Regular



**Time Type**

Full time