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Poste: Directeur du Revenue Management F/H

société : Marriott

Aperçu du poste

**Additional Information**

**Job Number** 25102810

**Job Category** Revenue Management

**Location** Paris Marriott Rive Gauche Hotel & Conference Center, 17 Boulevard Saint Jacques, Paris, Paris, France, 75014VIEW ON MAP (https://www.google.com/maps?q=Paris%20Marriott%20Rive%20Gauche%20Hotel%20%26%20Conference%20Center%2C%2017%20Boulevard%20Saint%20Jacques%2C%20Paris%2C%20Paris%2C%20France%2C%2075014)

**Schedule** Full Time

**Located Remotely?** N

**Position Type** Management



**PRu00c9SENTATION**



**Le Paris Marriott Rive Gauche cherche son futur Directeur du Revenue Management !**



Le Paris Marriott Rive Gauche Hotel & Conference Center du00e9voile le nouveau lobby Marriott Great Room, un espace vibrant qui vous accueille avec sophistication et confort du00e8s votre arrivu00e9e.



Se situant dans le 14u00e8me arrondissement de Paris, notre hu00f4tel possu00e8de une localisation stratu00e9gique au cu0153ur de la rive gauche.



Dotu00e9 de 757 chambres (dont 51 suites) et du2019un centre de confu00e9rence de 5000 m2 d'espaces polyvalents (offre exclusive pour Paris intra-muros), lu2019u00e9tablissement propose un lieu de ru00e9ception haut de gamme en plein Paris.



Nos u00e9quipes chaleureuses et multiculturelles ont u00e0 cu0153ur du2019offrir un service exceptionnel dans un environnement qui su2019adapte u00e0 tous les besoins.



Si vous souhaitez faire partie de cette aventure, nous vous invitons u00e0 postuler !



**Ru00c9SUMu00c9 DU POSTE**



Le Directeur du Revenu Management agit en tant que leader pour lu2019u00e9quipe de gestion des recettes et est responsable de lu2019optimisation des recettes et des profits. Il doit u00e9galement proposer des recommandations sur la gestion des prix, du positionnement et de lu2019inventaire de lu2019hu00f4tel. Il supervise tous les processus associu00e9s u00e0 la demande, aux recettes, aux pru00e9visions, au du00e9veloppement de la stratu00e9gie et u00e0 lu2019exu00e9cution. Il doit entretenir des relations productives avec tous les intervenants, y compris le Directeur Gu00e9nu00e9ral, le Directeur des Ventes et les propriu00e9taires. Il sera, globalement, responsable de lu2019efficacitu00e9, de la qualitu00e9 et de la productivitu00e9 des u00e9quipes, du point de vue de la gestion des recettes et des opu00e9rations. Il su2019appuiera sur les responsables fonctionnels pour mener, motiver et diriger les associu00e9s et obtenir des processus professionnels efficaces.



Il/elle a pour missions principales :



**Gestion de la stratu00e9gie et des projets de gestion des recettes**


Du00e9termine les stratu00e9gies de vente et communique avec le Directeur des ventes, les u00e9quipes de communication marketing et les u00e9quipe du2019encadrement,
u00c9tablit et entretient des stratu00e9gies efficaces et rationnelles sur les prix pour les chambres et les salles de ru00e9union,
Du00e9veloppe et exu00e9cute les plans stratu00e9giques de lu2019hu00f4tel.
Supervise le processus annuel du2019action sur les prix pour les salles, les chambres et la restauration et (...),
Pru00e9pare les ru00e9unions sur la stratu00e9gie des ventes, supervise la pru00e9paration de la documentation connexe et mu00e8ne les ru00e9unions sur la propriu00e9tu00e9 et/ou le pu00f4le,
Comprend les besoins des intervenants clu00e9s (propriu00e9taires, entreprise, clients, etc.) et y ru00e9pond,
Met u00e0 jour les connaissances sur le marchu00e9 et aligne, en consu00e9quence, les stratu00e9gies et les approches,
u00c9tablit les objectifs u00e0 long terme et indique les stratu00e9gies et les actions u00e0 suivre pour les atteindre,
Ru00e9flu00e9chit de fau00e7on cru00e9ative et pratique pour du00e9velopper, exu00e9cuter et implu00e9menter de nouveaux plans commerciaux,
Participe aux ru00e9unions pour planifier, organiser, donner la prioritu00e9, coordonner et gu00e9rer les activitu00e9s et les solutions,



**Analyse des donnu00e9es de gestion des recettes et cru00e9ation de rapports**


Analyse les ensembles compu00e9titifs, le positionnement sur les prix, le caractu00e8re saisonnier, le mix-client et le du00e9placement de fau00e7on ru00e9guliu00e8re,
Effectue des analyses de la stratu00e9gie des ventes et affine les stratu00e9gies lorsque nu00e9cessaire pour augmenter la part de marchu00e9 de toutes les propriu00e9tu00e9s,
Analyse les donnu00e9es pour identifier les tendances, les pu00e9riodes de besoin u00e0 venir et les obstacles u00e0 la ru00e9alisation des objectifs,
Offre son aide lors du processus de diagnostic des comptes et valide les conclusions.



**Gestion et conduite du2019activitu00e9s de Ressources humaines**


Interviewe et embauche les employu00e9s disposant des compu00e9tences nu00e9cessaires pour ru00e9pondre aux besoins commerciaux des unitu00e9s,
Utilise tous les outils de formation disponibles au travail pour les employu00e9s,
Indique les attentes en termes de performance selon les descriptions de chaque poste et surveille la progression,
Mu00e8ne des u00e9valuations des performances de lu2019employu00e9 selon les Procu00e9dures opu00e9rationnelles standard,



**Cru00e9ation de relations fructueuses**


Du00e9veloppe et gu00e8re des relations avec les intervenants clu00e9s en interne,
Offre une communication ciblu00e9e et ponctuelle des ru00e9sultats, des accomplissements et des du00e9fis aux diffu00e9rentes u00e9quipes des hu00f4tels.



**PROFIL RECHERCHu00c9**



De pru00e9fu00e9rence, un diplu00f4me dans une discipline commerciale connexe et du00e9monstration du2019une expu00e9rience professionnelle u00e9quivalente (5 ans).



**Compu00e9tences de Gestion -Leadership**


Adaptabilitu00e9
Communication
Ru00e9solution de problu00e8me et prise de du00e9cision



**Gestion de l'exu00e9cution**


Cru00e9ation des u00e9quipes
Obtention des ru00e9sultats
Planning et organisation



**Cru00e9ation des relations**


Relations entre collu00e8gues
Relations avec les clients
u00c9tat du2019esprit global



**Apprentissage et mise en application de lu2019expertise personnelle**


Apprentissage appliquu00e9
Sens commercial
Compu00e9tences techniques (Gestion des recettes, analyse, recherche, gestion d'inventaire, compu00e9tences informatiques, u00e9conomie/finance, ventes et marketing).



**Mau00eetrise de l'anglais: impu00e9ratif**



**Ce descriptif de poste est non exhaustif. Le titulaire pourra u00eatre amenu00e9 u00e0 accomplir d'autres missions.**



_At Marriott International, we are dedicated to being an equal opportunity employer, welcoming all and providing access to opportunity. We actively foster an environment where the unique backgrounds of our associates are valued and celebrated.u202fOur greatest strength lies in the rich blend of culture, talent, and experiences of our associates. We are committed to non-discrimination on any protected basis, including disability, veteran status, or other basis protected by applicable law._



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Job Type : Full Time
Created: 2025-06-25
Location: Paris, Île-de-France
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